23.11.2020
|
Специалист по кадровому делопроизводству: документационное обеспечение работы с персоналом в 1С: ЗУП
в
Академия Бизнес-Технологий, ООО УДПО
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Краснодар
|
12 800 руб. 1280 EM (10%)
|
1С: Управление персоналом и кадровое делопроизводство с нуля в соответствии с профессиональными стандартами. Программа разработана в соответствии с Минобрнауки России N АК-553/06 от 12.03.2015 г. "О направлении методических рекомендаций".
|
|
|
09.09.2014
|
Кардинальные изменения в законодательстве об охране труда. Федеральный закон от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда". Изменения в законодательство
в
ТрэвелЭкспо
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Санкт-Петербург
|
3 900 руб. 1170 EM (30%)
|
- Нормативно-правовое регулирование. Новые принятые в исполнение требований законодательства документы, нормативно-правовые акты, постановления.
- Комментарий к ФЗ № 426 от 28.12.2013 представителей ГИТ. Понятие, принципы и система процедуры специальной оценки условий труда (СОУТ).
- Скидки и надбавки работодателю к страховому тарифу на обязательное страхование при проведении СОУТ.
|
|
|
29.01.2018
|
Проверки ГИТ. Как подготовиться к проверке надзорных органов. Ошибки работодателя и рекомендации экспертов по их устранению
в
Кадровик16
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Казань
|
3 900 руб. 1170 EM (30%)
|
Прохождение проверки ГИТ имеет много особенностей, а цена ошибки — высока. На семинаре будут подробно рассмотрены практические вопросы прохождения проверок с учётом последних изменений в трудовом законодательстве.
|
|
|
27.03.2014
|
Обработка персональных данных в организации
в
Общество "Знание" России - Челябинск
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
3 610 руб. 1083 EM (30%)
|
Обработка персональных данных в организации: практика выполнения требований Федерального закона № 152-ФЗ "О персональных данных", подготовка организации к проверке Роскомнадзора.
|
|
|
27.02.2014
|
Иностранные работники: правовое положение, привлечение, миграционный учет, порядок и особенности оформления...
в
Общество "Знание" России - Челябинск
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
3 600 руб. 1080 EM (30%)
|
Приглашаем всех, кому необходимо детально узнать полный алгоритм действий при привлечении и оформлении иностранных граждан на работу на практический семинар
«ИНОСТРАННЫЕ РАБОТНИКИ: ПРАВОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ, ПРИВЛЕЧЕНИЕ, МИГРАЦИОННЫЙ УЧЕТ, ПОРЯДОК И ОСОБЕННОСТИ ОФОРМЛЕНИЯ ИНОСТРАННЫХ ГРАЖДАН ПРИ ПРИЕМЕ НА РАБОТУ», который состоится 27 февраля 2014 года.
Программа семинара предусматривает комплексное
|
|
|
21.04.2017
|
Дополнительное профессиональное образование и профобучение как условие достижения соответствия требованиям профессионального стандарта.
в
УралАсс, учебный центр
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
3 600 руб. 1080 EM (30%)
|
На семинаре освещаются правовые и процедурные вопросы, связанные с необходимостью организации профессионального обучения, образования и ДПО.
|
|
|
|
|
07.02.2020
|
Электронная трудовая книжка
в
Карьера, Кадровый Центр
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Хабаровск
|
3 500 руб. 1050 EM (30%)
|
Семинар раскрывает слушателям изменения Трудового законодательства в области "электронной" трудовой книжки и новой обязательной отчетности перед Пенсионным фондом России.
|
|
|
12.11.2014
|
Регулирование отношений с персоналом с учетом изменений трудового законодательства
в
Факультет "Высшая школа государственного управления" Нижегородского института управления РАНХиГС
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Нижний Новгород
|
3 300 руб. 990 EM (30%)
|
В программе:
- Изменения в трудовом законодательстве
- Ошибки при заключении срочного трудового договора, выбор основания
- Изменение условий трудового договора работников при реорганизации у работодателя...
|
|
|
19.02.2014
|
Оформление трудовых отношений в свете реализации государственной социальной политики и законодательства о борьбе с коррупцией...
в
Общество "Знание" России - Челябинск
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
3 300 руб. 990 EM (30%)
|
На семинаре "Оформление трудовых отношений в свете реализации государственной социальной политики и законодательства о борьбе с коррупцией. Изменения в трудовом законодательстве 2013-2014 г.г." будет рассмотрен порядок применения изменяющихся норм трудового, гражданского, административного права, оформления трудовых отношений в условиях реализации государственной социальной политики,
|
|
|
26.12.2012
|
2013 год. Новая эпоха трудового законодательства
в
Лидер, КЦ
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Пенза
|
3 300 руб. 990 EM (30%)
|
1. Проект Федерального закона «О документировании отношений в сфере труда».
2. Вступление в силу в полном объеме Федерального закона «О персональных данных».
3. Документирование приема на работу.
4. Документирование изменения и прекращения трудового договора.
5. Документы работодателя, необходимые для учета рабочего времени и времени отдыха.
|
|
|
10.06.2013
|
Новые правила прохождения аттестации рабочих мест. Увеличение штрафов до 600 000 рублей.
в
Альфа и Омега, Центр дополнительного образования
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Санкт-Петербург
|
3 100 руб. 930 EM (30%)
|
Обращаем внимание: аттестация рабочих мест офисных работников не отменена!!! Зачем нужна аттестация рабочих мест в маленькой компании?
Многие руководители не имеют представления о требованиях, предъявляемых к охране труда на производстве. Вы скажете - у нас обычный офис... Но закон не разделяет организации по сферам деятельности. И независимо от того, сколько у вас рабочих мест в офисе, на
|
|
|
22.05.2014
|
Правовое регулирование трудовых отношений, изменения в Трудовой кодекс РФ, вступившие в силу с 01.01.2014 года
в
Общество "Знание" России - Челябинск
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
3 050 руб. 915 EM (30%)
|
Изменения, внесенные в Трудовой кодекс РФ с 2014 года. Что нужно учесть, чтобы избежать замечаний в ходе проверок ГИТ.
|
|
|
|
|
12.08.2016
|
Защита прав и интересов работодателя. Секреты, практика, рекомендации
в
Институт Безопасности Бизнеса, АНО ДПО
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Кострома
|
3 000 руб. 900 EM (30%)
|
Кадровые проблемы могут представлять серьезную опасность и являться угрозой для бизнеса организации. В период кризиса, кадровый риск характеризуется как опасность вероятной потери ресурсов компании или недополучения доходов. Достаточно часто материальный ущерб и потери организации наносятся именно персоналом.
|
|
|
16.09.2016
|
Трудовое законодательство. Последние изменения, важные аспекты ведения кадровой документации. Ответственность и защита прав работодателя
в
УралАсс, учебный центр
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
2 900 руб. 870 EM (30%)
|
В 2016 году произошло и планируется много изменений в Трудовом Законодательстве РФ. Они затронут сразу несколько статей ТК РФ: изменение МРОТ, квотирование иностранных работников, санкции при небольших нарушениях ТК РФ, ведение делопроизводства в микропредприятиях, приостановка сотрудником деятельности из-за нетрудоспособности или в случае задержки зарплаты, процесс приёма на работу, а также
|
|
|
27.02.2014
|
Трудовые книжки без ошибок
в
АБС, тренинговый центр
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Уфа
|
1 000 руб. 300 EM (30%)
|
Трудовая книжка – это основной документ, отражающий трудовую деятельность работника. Несмотря на то, что трудовая книжка действует уже более 70 лет, многие моменты документирования отношений между работником и работодателем на сегодняшний день законодательно не регламентированы. Как действовать в нестандартных ситуациях Вы узнаете на тренинге.
|
|
|
16.08.2016
|
Расторжение трудового договора по наиболее распространенным и сложным основаниям. Практика разрешения трудовых споров, связанных с увольнением
в
Клуб профессионального развития
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Ростов-на-Дону
|
1 670 руб. 501 EM (30%)
|
В программе: увольнение по соглашению сторон, в связи с сокращением, увольняем работника, не соответствующего занимаемой должности, "уловки" работников при увольнении и многое другое.
|
|
|
30.04.2015
|
Как провести специальную оценку рабочего места?
в
Финвал, ООО
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Санкт-Петербург
|
1 500 руб. 450 EM (30%)
|
Все работодатели с 2014 года обязаны проводить специальную оценку условий труда (СОУТ). А как правильно ее провести? Как подготовится к СОУТ? Этим вопросам посвящен семинар.
|
|
|
02.07.2015
|
Ежегодные и дополнительные отпуска: кому и сколько
в
Клуб профессионального развития
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Ростов-на-Дону
|
1 400 руб. 420 EM (30%)
|
Полезный семинар перед отпускным периодом.
|
|
|
13.04.2017
|
Расчет заработной платы в 2017 г. Квартальная отчетность по НДФЛ и взносам. Актуальные изменения в законодательстве
в
Главбух Семинар, ООО
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Санкт-Петербург
|
4 200 руб. 210 EM (5%)
|
На семинаре рассматриваются актуальные изменения трудового законодательства в 2017 году, оптимизация расходов на оплату труда, расчет среднего заработка в различных ситуациях, новое в расчете и оплате больничных и декретных пособий и многое другое.
|
|
|
22.01.2014
|
Трудовые книжки: требования, проверка, исправление ошибок
в
Движение к успеху, центр кадрового консалтинга и эффективных решений
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Новосибирск
|
500 руб. 150 EM (30%)
|
Семинар включает рассмотрение норм трудового законодательства на основе практических ситуаций, судебной практики и рекомендаций Пенсионного фонда РФ.
|
|
|