Бесплатные Тренинги по управлению персоналом в Санкт-Петербурге – обучение

На семинаре будут рассмотрены вопросы основных изменений законодательства 2015. Учет НДС, НДФЛ, прием на работу иностранных граждан и многое другое.
Будет вернисаж продуктов 1С.

На семинаре вы узнаете, как: резко увеличить продажи; повысить эффективность каждого сотрудника и всей команды; работать с лояльностью и привить сотрудникам ответственность за бизнес; оптимизировать внутренние бизнес-процессы; существенно повысить процент и скорость выполнения ваших поручений; строить обучение по эффективной игровой модели.

Семинар для руководителей всех уровней, предпринимателей, владельцев бизнеса о том как управлять подчиненными.

В обстоятельствах, ярко демонстрирующих нестабильность и переменчивость условий, профессиональные сообщества стремятся к интеграции усилий, чтобы выстроить профессиональное понимание ситуации: на что делать ставки? О том, как использовать древние инструменты для формирования и корректировки стратегии компании, какие технологии применять для активизации групповой работы и принятия групповых

Участник одного из тренингов по развитию команды спросил - а всегда ли нужна команда? Может быть, для каких-то случаев достаточно "коллектива"? Хороший вопрос! А если вы уже ответили на него положительно - как сделать из "коллектива" команду? Попытаемся ответить вместе, базируясь на концепциях персонализма и 4х измерений команды, проверенных ведущим на собственном опыте.

Как набрать в команду людей обладающих "продающим потенциалом"? Как сократить период адаптации нового сотрудника в компании в 3 раза? Как создать команду суперпродавцов, и сколько можно выиграть на правильно выстроенных процессах продаж? Ответы на эти вопросы вы узнаете на семинаре "Как замотивировать сотрудника на перевыполнение плана".

Отдел продаж - это локомотив любой компании. Системный подход в период кризиса важен как никогда. Вас ждут откровения и результаты, полученные командой Ой-Ли за 3 года. Последние уточнения, которые кардинальным образом изменят Ваш взгляд на отдел продаж. Ваш оборот стоит на отметке 5 или 10, или 20 миллионов в год, в течение двух-трех лет? Отлично! Хороший результат! А почему не 40? Не 60? Каждый

Цель семинара: познакомить участников с инструментами тонких настроек коммуникаций в организации. У участников будет возможность индивидуально обсудить задачи, которые они планируют решить, а также задать интересующие их вопросы.

Открытая Школа Бизнеса OBS приглашает на обучающий семинар "Цепь поставок и управление запасами", который пройдет 24 ноября с 19.00 до 21.00.

Этот семинар - "курс молодого бойца" для предпринимателей, которые хотят запустить отдел холодных продаж в сжатые сроки. Вам понадобится всего 30 дней, несколько практических советов и удобная CRM Битрикс24! Изучайте новые возможности ведения бизнеса, повышайте продажи и организуйте работу отдела вместе с Битрикс24. А те, у кого уже работает отдел продаж, смогут улучшить его работу на 40%!

На мероприятии Вы узнаете о современном веянии в мотивационной политике – "принципе кафетерия", о его преимуществах, а также о том, как внедрить и автоматизировать работу по управлению компенсациями и льготами. "Принцип кафетерия" - предоставление возможности работнику в соответствии с его должностью, опытом работы и заслугами перед компанией выбрать необходимые ему социальные льготы.  Главный

О том, как быть успешным, и как будет развиваться профессия HR, раскажут эксперты из компаний Одноклассники, Яндекс, СофтБаланс, Яндекс.Деньги, Асфтрософт, Солдат удачи и Digital Design.
Будут обсуждаться вопросы изменения роли HR в компании, появления новых специализаций и изменения требований к HR-менеджеру.

На мастер-классе для руководителей и HR-менеджеров "Обучение и развитие персонала" вы узнаете о выстраивании системы обучения в компании и элементарных методах самостоятельного обучения сотрудников.

На семинаре будут подробно освещены вопросы трудовых отношений, а также представлены новые возможности программы "1С:Зарплата и управление персоналом 8", предназначенной для автоматизации процессов кадрового учета и расчета заработной платы в средних и крупных предприятиях.

Приглашаем всех профессионалов, кто хочет совершенствоваться и строить карьеру в управлении человеческими ресурсами, узнать больше о преимуществах и качестве программ  профессиональной переподготовки и повышения квалификации в области HR-менеджмента в ведущем ВУЗе страны.

Приглашаем вас обсудить насущные вопросы обучения рабочего персонала и офисных сотрудников. Как грамотно выстроить процессы обучения? Какие методики и инструменты уже существуют? Как уйти от неэффективности в работе? На нашем мастер-классе вы познакомитесь с методиками и инструментами для выстраивания обучения на своем предприятии, получите практические навыки и узнаете много нового и полезного

Семинар "Медицинское обеспечение предприятия. Государственное софинансирование медицинского обеспечения" проводят ведущие специалисты в области медицины труда.

Планируемые результаты: Понимание основных концепций управления знаниями; Навыки выявления и анализа знаний разных типов; Знакомство с инструментами управления знаниями.

Это вводный семинар к курсу "Управление персоналом: системный подход". Курс предназначен для специалистов c опытом функционального HR (генералистов), думающих и нацеленных на развитие. Задача курса - систематизировать свои представления о роли и месте HR в системе управления бизнесом, научиться думать категориями бизнес-нужд, влиять и стать проводником лучших HR практик. Пройдя курс Вы узнаете,

Единственная учебная программа по бизнес-коучингу в Санкт-Петербурге. Узнайте о специфике коучинга в управлении и поддержки для руководителя, тренера и консультанта в организации.