Список публикаций: Кадры, управление персоналом, HR

Например, Гулянье на Масленицу

в названии

в содержании

Все (339) 01.2025 (0) 12.2024 (0) 2025 (0)

	Делать больше с меньшими затратами? Реально «Необходимо делать больше с меньшими затратами!» Это, наверное, мечта каждого руководителя. Конкуренты наступают на пятки, глобальная экономика не прощает промахов. И эта фраза стала подобием боевого клича.Авторство приписыват Бенджамину Франклину, который славится высокой мотивированностью и упорством. «Усердие и прилежание позволят нам достичь большего с меньшими трудностями», - писал он в ... 02.07.2012 г.
	Как подготовить сотрудников к выходу в медиа-пространство Крупной компании, заинтересованной в регулярном появлении в СМИ, нужны люди, которые будут представлять ее в публичном пространстве. Среди них может быть один яркий лидер или группа будет без явного лидера. В любом случае - команду надо подготовить к публичной деятельности.Опираясь на опыт, подобные команды можно условно разделить на два типа. Первый тип – это группа, сплочённая вокруг ... 29.06.2012 г.
	Звезда продаж: как найти и удержать "Менеджер по продажам" - самая популярная вакансия на работных сайтах. Они требуются постоянно. Это неудивительно: нет продаж - нет прибыли. А если нет отличных менеджеров - не будет и продаж. Как найти и удержать отличных сотрудников?Менеджеров по продажам, в зависимости от задач, стоящих перед ними, можно разделить на три большие группы. Первая, и самая многочисленная, – это ... 28.06.2012 г.
	Студия Pixar: как собрать команду магов В 90-е годы они стали пионерами компьютерной анимации. Pixar никогда не покупала сценариев или идей в отличие от большинства других студий. Все рассказы, персонажи и миры создавались собственными художниками. В процессе работы студия постоянно регистрируют патенты, расширяя границы компьютерной анимации. Президент Pixar Эд Кэтмелл рассказал, как создать творческий коллектив.В 1995 мы ... 26.06.2012 г.
	Офисное лего: как построить команду Для одних высота Останкинской телебашни - 540 м, а для других - 10 рулонов туалетной бумаги. Как с приходом новых сотрудников не размыть ценности команды? Как закрепить эти ценности и поддерживать их неизменными?Теория разбитых оконЕсли в доме разбито стекло, то вскоре ни одного целого окна в нём не останется, а потом начнётся мародёрство. При этом все намерения изначально позитивны. ... 22.06.2012 г.
	Игры, в которые играют сотрудники Задачи корпоративного обучения изменились. Теперь надо не транслировать знания, а дать сотрудникам получить их самостоятельно, пережив собственный опыт. Игровой метод обучения подходит для этого лучше всего. Играть можно не только с коллегами на разнообразных тренингах – интереснее создать виртуальную игру.Если дать сотруднику возможность быть паладином (герой компьютерных игр. - Ред.) 80-го ... 21.06.2012 г.
	Поговорим на дорожку: как провести выходное интервью Хотите сформировать штат единомышленников? Вам интересно, почему сотрудники уходят из компании, а соискатели отказываются от вакансий? Узнать несложно. Все, что для этого нужно – разговаривать с людьми. Хороший способ - выходное интервью. Кому, как и когда его проводить? Все ответы в нашем материале.Когда его проводить?Когда из компании уходит сотрудник, у эйчара появляется повод провести ... 05.06.2012 г.
	Как избавиться от соискателей и жить спокойно? Есть множество советов рекрутеру, как надо проводить собеседование, как привлечь соискателей. И все равно эйчары порой совершают ошибки. Ильгиз Валинуров, президент корпорации BUSINESS CONNECTION, сформулировал вредные советы эйчару - так и понять легче, и запомнится надолго, и читать веселее.Вы — опытный рекрутер? Провели уже более 100 собеседований? Круто! Есть смысл не только отметить юбилей, ... 31.05.2012 г.
	Выставка eLearnExpo представит новейшие технологии дистанционного обучения и подготовки персонала в ITE - EXPO С 5 по 6 июня 2012 года в Москве, в ЦВК «Экспоцентр», состоится 9-я Международная выставка и конференция «Современные технологии обучения в компаниях и учебных учреждениях» / eLearnExpo. Организатором этого мероприятия является Группа компаний ITE, занимающая лидирующие позиции на российском рынке выставочных услуг. Выставка и конференция eLearnExpo представляет на своей площадке достижения ... 30.05.2012 г.
	Бесплатные видеолекции: Как развить человеческий капитал компании? Почему Творцы опасны для бизнеса и как ими управлять? Что такое человеческий капитал компании, как его развить? Что такое креативность? Рассказывает эксперт Brainity Александра Кочеткова, профессор Института бизнеса и делового администрирования Российской академии народного хозяйства и госслужбы при Президенте РФ. Люди без потенциала компании не нужны! 14:18 мин «Начать необходимо ... 21.05.2012 г.
	Встречаем по одежке: что говорит о соискателе внешний вид Кого взять на должность менеджера? Мужчину в синем костюме, речь которого пестрит цифрами и статистическими данными? Или жизнерадостного молодого человека в трикотажном свитере? Определите профиль личности будущего сотрудника по одежде и характерным фразам.АналитикиАвторитарны, критичны, рациональны и ориентированы на факты. В работе легко производят расчёты, решают статистические и технические ... 21.05.2012 г.
	Три странных способа сделать сотрудников счастливыми Есть много советов о том, как воспитать лояльных сотрудников. Основателю крупнейшей социальной сети Second Life Филиппу Росдейлу лояльности недостаточно. Он поставил цель вызвать в сотрудниках страсть к своей компании. И поделился тремя способами сделать сотрудников счастливыми.Шаг 1. Запустите LoveMachineRosedale понял, что многие из его сотрудников сидят по кабинетам и чувствут себя ... 18.05.2012 г.
	2-10 июня, Владивосток: Дальневосточный HR-Форум 2012 в Успех, УЦ Сегодня в сфере управления персоналом наблюдается несколько фундаментальных трендов. С одной стороны, необходимо жестко управлять издержками. Одновременно с этим, ограниченный рост экономики требует от бизнеса повышения эффективности труда на основе привлечения, удержания и развития наиболее профессиональных и востребованных кадров. Справиться с новыми вызовами смогут те компании, где Управление ... 17.05.2012 г.
	Отпуск и отпускные: спорные вопросы Скоро лето – сезон отпусков. Работа в бухгалтерии кипит: Иванов отдыхать передумал. Сидоров, наоборот, решил съездить на море. А еще надо рассчитать отпускные… Специалисты журнала «Кадровое дело» ответили на спорные вопросы, связанные с отпусками сотрудников.Отпуск не по графикуВ нашей организации ежегодно утверждается график отпусков, но его никто не соблюдает. Сотрудники приносят заявления об ... 16.05.2012 г.
	Как эффективно использовать кейсы в оценке персонала в Viv АКТИВ Кейс-метод незаменим, если Вам необходимо понять, насколько успешно специалист способен решать аналитические, стратегические или управленческие задачи: остальные методы оценки в лучшем случае выявят наличие или отсутствие соответствующих профессиональных способностей, и только кейсы могут показать, как эти способности будут использоваться в реальной бизнес-ситуации. Еще одним достоинством ... 15.05.2012 г.
	Гендиректора Yahoo уволили за ложь в резюме Генеральный директор интернет-поисковика Yahoo Скотт Томпсон лишился поста за то, что указал в резюме ложные сведения об образовании.По информации www.brainity.ru, один из акционеров, Дэниэл Леб, публично уличил Томпсона в отсутствии степени в области компьютерных технологий, указанной в его резюме. Выяснилось, что Томпсон заявлял, что является специалистом в сфере компьютерных технологий, хотя ... 15.05.2012 г.
	Мифы и правда о поколении Y. Верны ли ваши представления о молодых сотрудниках? Кто-то говорит, что юные сотрудники более амбициозны и привередливы, кто-то утверждает, что они более ответственны - хорошо работают, чтобы заслужить доверие и авторитет у руководителей. Поколение У (поколение Миллениума) - люди слишком вовлеченные в цифровые технологии и избалованные ими, тем не менее, именно они, по мнению многих работодателей, становятся ядром рабочей силы.Рынок труда в ... 11.05.2012 г.
	Распределение ролей в коллективе: построение идеальной компании У каждого из нас есть свои профессиональные роли. Помимо того, что в должностных инструкциях прописаны определенные права и обязанности сотрудников, в любой команде необходимо, чтобы каждый четко знал свою роль и выполнял свойственные этой роли действия. Существует ряд критерий, определяющих закономерности распределения ролей в группах:- Роль определяет действия сотрудника с ... 10.05.2012 г.
	18 сентября, Москва: HR&Trainings EXPO 2012 в Амплуа HR&Trainings EXPO 2012 - основное мероприятие в области управления персоналом на российском рынке. Проходит каждую осень с 2000 г. Организатор: компания «Амплуа». Программа состоит из трех крупных частей и включает различные темы и форматы. 18 сентября 2012г. Москва, Digital OctoberПре-конференс: знания, навыки, опыт.• Мастерские: «Карьера HR директора», «Карьера ТОП-менеджера», ... 10.05.2012 г.
	VUCA. Новый метод управления персоналом Многие специалисты в управлении талантами надеялись и продолжают надеяться на то, что хаос – явление кратковременное, но надо привыкать к мысли, что это перманентное состояние, и мы должны учиться управлять им. Модель VUCA прекрасно описывает состояние волатильности и хаотичности бизнеса, экономики, которое мы сейчас наблюдаем. Если вы среди тех многих специалистов и руководителей, которые ... 03.05.2012 г.

Страницы

←предыдущая следующая→

... 11 12 13 14 15 ...

Быстрый поиск по теме Программы MBA Курсы бухгалтеров Курсы 1с Курсы иностранных языков Тренинги по продажам Курсы программирования Курсы управление персоналом Бесплатные курсы ещё	Поиск по городам Курсы в Москве Курсы в Санкт-Петербурге Курсы в Екатеринбурге Курсы в Новосибирске Курсы в Нижнем Новгороде Курсы в Самаре Курсы в Ростове-на-Дону Курсы в Казани ещё	Сервисы карьеристам Сервисы до и после регистрации Поиск курса, программы обучения Выбор выставки, конференции Конкурс грантов Деньги на обучение EduMoney Рейтинг компаний Публикации и новости Словари ещё	Организаторам мероприятий Правила размещения мероприятий Регистрация компании Реклама и сервисы на сайте Аудитория сайта Каталог компаний ещё