Тренинги - принятие управленческих решений Москва

Цели тренинга: повысить компетентность руководителей в управлении подчиненными; развить личную эффективность руководителей; повысить эффективность исполнения и исполнительскую дисциплину в подразделениях.

Современному активному человеку, независимо от рода его занятий – и хозяину бизнеса, и топ-менеджеру, и банковскому работнику, и юристу, школьнику или студенту, каждый день приходится сталкиваться с огромными объемами информации. И на ее обработку затрачивается примерно 80% времени.
А ведь это время можно сократить до 2-х и более раз (лучше в десятки и сотни) и наслаждаться жизнью и своими

Единственный в своём роде образовательный семинар, позволяющий взбудоражить творческие способности, сломать стереотипы, посмотреть на реальность под другим углом, а также совершить настоящий прорыв.

Программа тренинга позволяет узнать все о стрессе и причинах его возникновения, научиться распознавать стрессор? Которые влияют на вас на работе и в личной жизни, познакомиться с эффективной моделью поведения и взаимодействия с окружающим миром.

Целеполагание - это последовательность этапов, которые помогут вам сформировать опыт и навыки правильной постановки целей, их четкой передачи, и эффективному контролю достижения. Ценность и отличие данной программы в том, что он ориентируется как на постановку, и исполнение поможет вам гармонично связать свои задачи на работе и истинные личные цели. Программа построена на простых, но доказавших

Воркшоп "JobHunting D.I.Y." поможет соискателям овладеть нужным инструментами для быстрого и эффективного поиска работы своей мечты: правильно составить резюме, настроить профили в соцсетях, научиться проходить интервью с рекрутером.
Хэдхантеры с успешным опытом подбора профессионалов более 8 лет в сферах маркетинг, финансы, продажи, IT-разработки решили раскрыть карты и создали для вас новый

Хотите быть в курсе горячих тем digital рынка или просто расширить кругозор? Тогда присоединяйтесь к нашему бесплатному семинару на тему "Скрайбинг как способ визуального мышления", который состоится в рамках 5-ти дневного образовательного марафона.

Одному человеку под силу сделать многое, но вместе с кем-то он достигнет цели намного быстрее. Дружить с людьми не только интересно, но и полезно. Почему? Узнайте из тренинга!

Чаще всего под критическим мышлением понимают процесс оценки достоверности, точности или ценности чего-либо, способность искать и находить причины и альтернативные точки зрения. Технологии критического мышления необходимы, чтобы человек мог не только овладеть нужной информацией, но и рассмотреть ее с разных точек зрения, осмыслить и применить. Критический элемент позволяет сосредотачивать усилия

С 13-го по 26-е апреля впервые в Москве пройдет уникальное событие - Британская неделя интегративных тренингов лидерства и коммуникации.
Ведущие тренингов - одни из лучших специалистов Великобритании по интегративным и коммуникативным техникам: Марк Уолш, Рэй Тэйлор и Дорота Годби.
Этот уникальный образовательный проект - отличная платформа для обмена опытом между британскими и российскими

Разработка управленческого решения - один из наиболее важных управленческих процессов. От его эффективности в значительной степени зависит успех всей организации. Профессиональный менеджер должен владеть технологиями анализа, выработки, принятия и реализации управленческих решений, без которых эффективное управление организацией или подразделением практически невозможно. В этой связи актуальность

Данный курс - 4 часть серии мастер-классов, посвященных теме делегирования для руководителей. Каждая новая часть приносит все больше порядка и понимания в этой теме. Открывает нестандартные и в то же время простые взаимодействия между людьми.

В наше быстротечное время, когда требуется оперативно решать внезапно возникающие проблемы, мы не можем себе позволить ждать, когда придет озарение или появится добрый волшебник. Для того, чтобы успешно и вовремя справляться с задачами, требуются методики, которые позволят получить стабильный результат. На практикуме рассматриваются наиболее часто используемые и проверенные временем методики

Мы продолжаем серию мастер-классов по делегированию. Пока вы делаете работу своих подчинённых, кто делает вашу работу? Замечаете ли вы, что работаете больше своих подчинённых? По статистике 60% задач, которые делает руководитель, являются работой его подчинённых, он выполняет за них их работу. 60% рабочего времени руководитель делает работу своих подчинённых. В реалиях российского бизнеса чем

Каждый может принять решение, располагая достаточной информацией
Хороший руководитель способен принять решение, располагая недостаточной информацией. Идеальный руководитель способен принять решение, ничего не зная.
Часто случается так, что принятое вовремя решение предотвращает возникновение проблемы, не случайно в крупных компаниях эта компетенция звучит именно так — «решение проблем и

Ежедневно, каждый из нас сталкивается с огромным объемом информации. Как не утонуть в потоке данных? Как не потерять нужный курс и успеть уловить самое важное среди набора бесполезной на первый взгляд информации? На эти и многие другие вопросы ответит двухдневный тренинг "Информация вокруг нас".

Вы узнаете об инструментах и ресурсах для менеджеров, недавно вступивших в должность, которые помогут развить уверенный стиль управления, основанный на применении навыков настоящего лидера.

В наше время высоких скоростей женщина хочет многое попробовать и испытать на себе: сделать успешную карьеру или открыть свой бизнес, заработать денег, родить и воспитать детей, получить образование, создать семейный очаг, заниматься спортом, путешествовать, быть привлекательной... О том, как все успеть и сделать так, чтобы все получилось — на нашем тренинге
Эта программа является частью курса

Человека всегда интересует, особенно в период кризиса, почему не удаётся жить так, как ему хочется. Конечно, можно во всех проблемах обвинить окружающий социум и обстоятельства, и продолжить жить по-прежнему. Но смысла в этом особого нет. Другой путь — это пытаться изменить себя и окружающий мир. Одними из вариантов трансформации своего жизненного пути является развитие и применение скрытых

Цели тренинга: освоение основных управленческих механизмов, приемов и методов управления людьми с последующим закреплением полученных знаний в деловых играх и кейсах; повышение эффективности управленческих навыков, системности и скорости мышления, повышение адекватности менеджерских решений.