Бизнес тренинги и консалтинг, развитие бизнес-процессов

Эффектная презентация – возможность завоевать сердца потенциальных партнеров, клиентов, очаровать их собой, вызвать доверие. Эта программа не только про эффективную презентацию. Она про то, как продать!

Хотите получать обдуманные предложения по решению проблем от вашей команды? Задавайте правильные вопросы. На курсе вы узнаете, как спрашивать.

У вас есть шанс раскрыть это дерзкое и легендарное ограбление! Четыре полицейских дивизиона, членами которых являются участники, должны скооперироваться для достижения цели.

Цель программы – построить основы финансового мышления, научиться применять финансовую информацию в принятии решений и дискуссиях.

Участники становятся ТОП-менеджерами горнодобывающих компаний. Они соревнуются друг с другом, в поисках минерала "рубиния" — ключевого элемента в технологии солнечных панелей. Задача непростая, так как большая часть информации о местоположении и размер запасов полезных ископаемых были давно потеряны. Участники должны собрать воедино различные подсказки, чтобы принять максимально

Хотите команду, которая умеет договариваться, результативно достигая общей цели компании, а не KPI отдела? Вы узнаете, как этого достичь, программа можент быть адаптирована под вас!

Курс повышения квалификации позволит освоить технологии анализа, описания и оптимизации бизнес-процессов, опираясь на лучшую практику и методические рекомендации, даст возможность применить полученные знания на практике.

Все больше людей переходят на CRM-систему, потому что она позволяет более эффективно управлять клиентской базой данных, повысить эффективность продаж и обеспечить персонализированный подход к клиентам. Это дает бизнесу возможность улучшить конверсию, увеличить продажи, повысить лояльность клиентов и оптимизировать взаимодействие с ними. Кроме того, CRM-система предоставляет ценную аналитику и

Вы летите на рейсовом вертолете в городок, расположенный на севере канадской провинции Квебек в субарктической области. Вертолет терпит аварию и падает в озеро. Летчик погиб. Вертолет некоторое время держится на плаву и вы успеваете выйти из него и вынести некоторые вещи, затем вертолет тонет.

Хотите оставаться конкурентноспособными в условиях меняющегося рынка – меняйтесь! Управляйте изменениями. На тренинге вы узнаете, как это делать осознанно, эффективно. Программа может быть скорректирована под ваш запрос!

"Фидбек 100%" это веселый, простой, действенный тренажер, который тренирует и развивает привычку правильно давать обратную связь. Участникам предстоит по очереди решить некоторое количество ситуаций, которые возникли в Компании, каждый раз давая качественную обратную связь одному из сотрудников. Для победы, участники должны разрешить все ситуации так, чтобы сотрудники не уволились и принесли в

Для вас – опыт в рамках флагманской программы, разработанной совместно с партнерами по всему миру. Вы получите емкую информацию, опирающуюся на исследования Т.Бредберри и Дж.Гривз (Talent Smart®), М. Голдсмита, Р.Маурера, и практику с тренерами-мастерами: научитесь вдохновлять себя и других!

Хотите полноценно работать в виртуальной команде? Вы узнаете, как работать с распределенными по стране или миру сотрудниками. Программа может быть адаптирована под вас и вашу команду!

Хотите, чтобы проблем в вашей компании становилось меньше, а решений больше? Тренинг поможет взглянуть на проблемы под иным углом, повышая вашу эффективность и превращая проблемы в возможности!

Хотите освободить свое время для выполнения стратегических задач? Перестать тратить силы и нервы на контроль всего, до мелочей и нюансов? Отдыхать в отпуске спокойно? Учитесь делегировать!

Круглый год лучшие конструкторы всего мира бились за право разработки транспорта будущего. Надежного, компактного, удобного, способного перевозить людей и грузы по всей планете.
В игре "Винтомания" команды сражаются за вывод на рынок своего собственного транспортного средства.

Хотите полноценную команду – начните с себя! Вы узнаете, как работать в команде и с командой.

Ваша компания стоит на пороге больших изменений? Вам необходимо подготовить сотрудников к изменениям в компании? Простая механика, давление времени и атмосфера групповой конкуренции - это отличные инструменты, которые помогают участникам переживать эмоции, связанные с изменениями и гарантирует высокий уровень вовлеченности.

Хотите профессиональную команду, лояльную к вашей организации – расширяйте возможности работников, давайте своим людям развиваться! Вы узнаете, как эффективно развивать и мотивировать персонал!

Обучение навыкам влияния – это инвестиции в себя. Вы узнаете, как действуют механизмы влияния, как договариваться с выгодой для себя и бизнеса.