08.11.2016
|
Системный бизнес: как научить сотрудников жить по правилам
в
Наталья Лебединова-Прохорова
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Приглашаем на бесплатный вебинар "Системный бизнес: как научить сотрудников жить по правилам".
|
|
|
08.11.2016
|
KPI: зарплата за результаты
в
Наталья Лебединова-Прохорова
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
В программе бесплатного вебинара: ключевые показатели эффективности; KPI как способ мотивации; KPI как способ контроля результатов персонала; как создать KPI для вашего бизнеса; как разрабатывать и корректировать KPI для каждой должности и многое другое.
|
|
|
29.01.2015
|
Подбор ИТ-специалистов. Собеседование с HR
в
HRedu: онлайн-обучение от практиков HR и менеджмента
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
ИТ-специалисты – это высокоинтеллектуальные личности, которые постоянно находятся на гребне информационного потока. Начинающие программисты приходят в эту отрасль в 20 лет, и к 30 годам уже могут носить лавры суперспециалиста и мегазвезды.
Для привлечения и удержания таких специалистов недостаточно использовать какой-то один инструмент или даже арсенал инструментов HR. Важно выстроить всю
|
|
|
22.01.2015
|
Смарт-задачи в системе мотивации
в
HRedu: онлайн-обучение от практиков HR и менеджмента
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Cмарт-задачи помогают нам достигать целей с большей эффективностью, они концентрируют наши усилия, делают путь к достижению целей ясным. В дополнение, они помогают сегментировать иногда непосильную задачу на простые, маленькие шаги; убирают страхи, открывая новые возможности.
|
|
|
15.01.2015
|
Тайм-менеджмент в работе HR. Как повысить эффективность?
в
Профи Групп
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Мир ускоряется, количество задач для HR-специалистов возрастает с каждым днем, расширение штата пока только в планах. Знакомая ситуация? Где же взять время, чтобы успеть все, что требуется, найти время на отдых с семьей и побыть наедине с собой? Что Среди ресурсов любой организации время и люди занимают почетные лидерские места. В деловом мире упущенное время - это упущенные возможности,
|
|
|
22.01.2015
|
Что такое качество онлайн курса и как его оценить?
в
Ракурс
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
22 января 2015 года в 16.00 Александр Андреев, профессор, доктор педагогических наук, кандидат технических наук, действительный член Академии информатизации образования, заведующий кафедрой "Информационные и коммуникационные технологии в образовании" в ННОУ Межотраслевой институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки кадров проводит вебинар: "Что такое качество онлайн курса и
|
|
|
|
|
20.01.2015
|
5 типов трудовой мотивации сотрудников. Или почему Маслоу не работает?
в
Профи Групп
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Кто только не говорил о мотивации сотрудников. С каждым днем все больше книг написано, все больше инструментов испробовано, а иногда руки опускаются и хочется признать, что ничего не получается. В данном вебинаре вы найдете как новое, так и прописные истины. Мы живем по принципу "Повторение - мать учения": приглашаем вас посмотреть на еще один взгляд, как определить, что мотивирует людей в
|
|
|
12.01.2015
|
Как выбрать пиарщика?
в
PR Partner
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Вам нужен пиарщик. Точнее, вам нужен PR, а с исполнителем этих функций вы еще не определились. Что лучше для вашей компании: коммуникационное агентство или внутренний специалист? Как найти эффективного пиарщика на рынке, когда на вашу вакансию приходит по 150–300 резюме или они не приходят вообще? Выбирать лучшего кандидата порой приходится, основываясь на интуиции или методом проб и ошибок в
|
|
|
16.12.2014
|
Внутреннее обучение без лишних затрат
в
Профи Групп
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Достаточно часто бывает так, что на обучение и развитие сотрудников выделяется недостаточно ресурсов. В результате чего, оно ограничивается 1-2 тренингами для менеджеров по продажам или других сервисных подразделений. На вебинаре мы расскажем, как организовать обучение собственными силами компании, как вовлечь других сотрудников в процесс обучения, как создать среду, которая сама будет
|
|
|
09.12.2014
|
Создание виртуальной команды. Эффективное управление
в
1С-Битрикс
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
В ходе работы вы получите ответы на главные вопросы данной темы: Как правильно подобрать участников удаленной команды. Как провести собеседование на расстоянии. Как создать эффективную структуру коммуникации. Как руководить удаленной командой. Как мотивировать удаленных сотрудников.
|
|
|
22.01.2015
|
Smart задачи в системе мотивации
в
Профи Групп
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
В рамках вебинара вы узнаете инструменты постановки смарт задач при построении системы мотивации и получите практический навык расчета.
|
|
|
11.12.2014
|
Проектирование средств обучения и инженерия знаний
в
Ракурс
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
На вебинаре речь пойдет о том, как использовать методы инженерии знаний в e-learning. Реализация достижений инженерии знаний в обучении способна радикально повысить качество и результативность обучения: дистанционного и аудиторного, смешанного и электронного.
|
|
|
|
|
07.11.2014
|
Самые опасные ошибки при найме и адаптации нового персонала
в
Высоцкий Консалтинг - Москва
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Как правило, в первый месяц работы новичок сталкивается на новом месте с большим количеством сложностей, основная масса которых возникает из-за отсутствия информации о порядке работы предприятия, политике руководства в отношении сотрудников, особенностях коллектива, требованиях к работникам и т.д.
Низкое качество работы новых сотрудников, значительное число ошибок, длительный период обучения,
|
|
|
28.10.2014
|
Кризис и системы оплаты труда. Для чего нужны и как разработать
в
P&P Consulting Group
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
На вебинаре Вы узнаете: как определиться для себя - у нас пока стагнация, рецессия или уже кризис в экономике; как встретить кризис без риска потерять свое дело; как выйти из кризиса с выгодой для себя и своего бизнеса; как работают системы оплаты в кризисные времена, какие и почему помогают.
|
|
|
23.10.2014
|
Аудит корпоративной безопасности
в
Тренинг-центр "Интерфакса"
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
В рамках вебинара слушатели узнают о комплексной системе оценочных критериев, позволяющих объективно и на высоком профессиональном уровне исследовать состояние системы корпоративной безопасности компании, выявить ее сильные и слабые стороны, существенные бреши и определить направления совершенствования.
|
|
|
25.09.2014
|
Как за 30 дней решить проблему с персоналом и организовать эффективный отдел продаж, который принесет вам более 33% прибыли
в
Владислав Марясов
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
В программе: как искать подходящий персонал; как создавать отдел продаж с нуля; как мотивировать персонал...
|
|
|
18.02.2015
|
Персонал: инструкция по применению
в
Уральская Школа Тренинга
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Обычно руководитель уверен, что его сотрудники достаточно дисциплинированные, ответственные и целиком отдают себя работе, как и он сам. На самом деле в голове сотрудников, обычно мелькают совсем другие мысли. Незаинтересованное отношение к работе - обычно симптом, а не источник недостаточной мотивации.
Мы предлагаем Вам избавиться от большого числа управленческих мифов и, раз и навсегда,
|
|
|
26.08.2014
|
Международный рекрутинг: особенности привлечения на работу специалистов за пределами РФ
в
Профи Групп
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Вебинар предназначен для рекрутеров, HR специалистов и руководителей компаний, перед которыми стоят, или в предсказуемом будущем встанут, задачи связанные с поиском и наймом специалистов за пределами РФ.
|
|
|
29.10.2014
|
Трудовая книжка: что делать, если... Типичные ошибки работодателей и правильные решения
в
Специалист, компьютерный центр при МГТУ имени Н.Э.Баумана
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Вы узнаете о том, как организовывать работу по ведению и хранению трудовой книжки и вкладыша в нее в соответствии с трудовым законодательством РФ, как проверять правильность оформления трудовых книжек и вкладышей в них и к какой ответственности привлекаются лица, виновные в нарушении трудового законодательства. На вебинаре будут разбираться типичные ошибки, допускаемые работодателями, вы получите
|
|
|
03.09.2014
|
Управляемый подбор персонала своими руками
в
MeetPartners
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Василий Пигин, управляющий партнер Trimetrix Solutions, поделится личным опытом перехода к коучинговому стилю руководства и научит слушателей, как быть коучем для сотрудников, оставаясь при этом начальником.
|
|
|