30.06.2015
|
Этика - мощная технология выживания
в
Reality Business
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Задайте себе вопрос прямо сейчас: "Какая область вашего бизнеса требует больше всего вашего внимания?" Часто ответ будет: "Персонал". А что персонал? Если посмотреть на это поближе, то можно встретить примерно следующее: "Как сделать так, чтобы сотрудники были эффективнее, выполняя свою работу, то есть достигали поставленных руководителем целей?".
|
|
|
16.05.2014
|
Реферальные технологии в HR: сокращаем время и затраты на рекрутинг, повышаем вовлеченность, укрепляем HR-бренд
в
T&D Dive
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Вы узнаете, как превратить трудоемкий рекрутинг в увлекательную и результативную охоту на таланты, окончательно отделите "мух от котлет", узнаете рецепт правильной employee referral program и те ее ингредиенты, без которых невозможно добиться "вкусных" результатов. Например: как создать правильный контекст реферальной программы; как, кого и когда мотивировать; как поддерживать долговременную
|
|
|
31.10.2022
|
Аудит кадровых документов своими силами. Проверки кадровой службы ГИТ, МВД (ФНС), МЧС, Роскомнадзор, прокуратура
в
ФИНКОНТ, Учебно-методический центр
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
28 400 руб.
|
На семинаре участники составят план действий, как провести аудит кадровой документации и подготовиться к проверкам кадровой службы в 2022 году, а также разберут основные ошибки, которые допускают кадровики в документах, и получат рекомендации, как минимизировать риски и защитить права работодателя при проверках.
|
|
|
03.05.2018
|
Руководитель службы управления кадрами
в
Учебный центр Форум Медиа
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
13 334 руб. 2000.1 EM (15%)
|
В программе: вопросы нормативного регулирования кадрового делопроизводства; состав и виды кадровой документации; оформление трудовых отношений; рабочее время и время отдыха; совместительство и совмещение; увольнение; ответственность сотрудников кадровых подразделений; юридический статус руководителя службы кадров; организация работы кадровой службы.
|
|
|
15.09.2011
|
Оптимизация оплаты. Оклады. Премии. Инструменты инвестиционных решений
в
Целевое управление
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
9 000 руб.
|
Круг вопросов вебинара:
1. Как оплата труда помогает управлять сотрудниками?
2. Как обогатить компанию, не разоряя сотрудников?
3. Как научиться превращать затраты на персонал в инвестиции?
4. Как выявить непродуктивные потери ФОТ (фонд оплаты труда) и сэкономить деньги?
5. Как сократить Фонд Оплаты Труда, не снижая мотивации сотрудников?
6. Как провести экспресс-грейдирование в своей
|
|
|
29.04.2014
|
Графологические методы исследования рукописного текста. Вводная лекция.
в
Институт графоанализа Инессы Гольдберг
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Вводная лекция по графологическим методам исследования рукописного текста. В программе:
1. Графология – введение.
2. Инструкции к анализу почерка.
3. Основные принципы анализа почерка (+ работы с таблицами).
4. Доминанты, Макро и Микро структура в почерке.
|
|
|
|
|
11.12.2014
|
Смена наименования, места нахождения, реорганизация или ликвидация. Правила оформления кадровых документов в условиях организационных изменений
в
Кадровый университет, PRO-персонал
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Web-семинар «Смена наименования, места нахождения, реорганизация или ликвидация. Правила оформления кадровых документов в условиях организационных изменений»/ Компании, как и люди, рождаются и умирают, меняют имена и переезжают с места на место. И так же, как и у людей, подобные изменения в жизни организации нуждаются в документальном оформлении.
|
|
|
14.04.2020
|
Как стать рекрутером-фрилансером. Советы по поиску работы на удаленке
в
РУНО, центр дополнительного профессионального образования
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
5 ответов на самые важные вопросы для начинающего HR.
|
|
|
08.07.2019
|
KPI-школа мотивации и управления
в
Целевое управление
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
25 000 руб. 7500 EM (30%)
|
Лучший способ освоить все теоретические и практические аспекты целевого управления персоналом в системе KPI — посетить 5-дневную KPI-школу мотивации и управления.
|
|
|
23.12.2016
|
В гости к Санта Клаусу: алгоритм создания квестов на ваших вебинарах
в
eTutorium
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Впервые в eTutorium - новогодний онлайн-квест, где вас ждут интересные задания, полезные инструменты и сервисы, встреча с Сантой и ценные подарки. В результате каждый участник получит готовый чек-лист по созданию интерактивных квест-вебинаров, порцию новых идей и заряд вдохновения на весь 2017 год.
|
|
|
07.11.2014
|
Правила и порядок составления, утверждения и ведения графика отпусков
в
Кадровый университет, PRO-персонал
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Web-семинар «Правила и порядок составления, утверждения и ведения графика отпусков». Как известно, составление графика отпусков – ежегодная обязанность специалиста кадровой службы. Вы не уверены, что все делаете правильно и представите на утверждение руководителю идеальный документ?
|
|
|
13.12.2016
|
Учет рабочего времени в программе 1С:Зарплата и управление персоналом 8, ред. 3
в
Кодерлайн
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
На вебинаре поговорим о правилах учета рабочего времени в программе 1С: "Зарплата и управление персоналом, ред.3". Мы покажем как заполнять Производственные календари, графики работ. Расскажем какие виды отклонений от нормальной продолжительности рабочего времени учитываются в программе, какие существуют правила их регистрации. Наряду с этим рассмотрим порядок регистрации дополнительного рабочего
|
|
|
|
|
08.02.2017
|
Оформление командировок в программе 1С:Зарплата и управление персоналом ред. 3
в
Специалист, компьютерный центр при МГТУ имени Н.Э.Баумана
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Необходимость направления работников в командировку возникает в практически каждой организации. В соответствии с законодательством, все командировки должны быть официально оформлены, а расходы предприятия учтены для целей налогообложения.
|
|
|
15.03.2016
|
Как правильно назначить пособие, чтобы получить возмещение от ФСС
в
Школа СКБ Контур
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
1 000 руб.
|
Приглашаем специалистов на вебинар по теме "Как правильно назначить пособие, чтобы получить возмещение от ФСС".
|
|
|
07.09.2017
|
Оценка эффективности использования рабочего времени офисным персоналом
в
Технологии нормирования
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Компания "Технологии нормирования" приглашает на бесплатный вебинар, посвященный анализу и оценке загруженности офисного персонала. Если вы заняты в это время, но тема интересна, регистрируйтесь — тогда вы сможете получить ссылку на запись вебинара.
|
|
|
31.05.2016
|
Неделя кадровика 2016
в
Клуб профессионального развития
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
7 360 руб.
|
Приглашаем вас на "Неделю кадровика-2016"! За 4 дня - подробно обо всех изменениях в сфере кадрового делопроизводства и трудового законодательства: 8 семинаров, уникальный курс вебинаров от компании Profpoint (г. Санкт - Петербург), розыгрыши призов и подарков!
Приятная обстановка, встречи с коллегами, лучшие лекторы и масса полезных разъяснений по кадровому делопроизводству, изменениям и
|
|
|
28.11.2016
|
Специалист по управлению персоналом
в
ОЧУ ДПО Логос Плюс, учебный центр
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
15 000 руб.
|
Данный курс позволит вам с нуля освоить востребованную профессию специалиста по управлению персоналом (НR-менеджера, менеджера по персоналу, кадровика) и получить все навыки, необходимые для успешной карьеры: подбор и оценка персонала, обучение и аттестация персонала, система управления персоналом, менеджмент персонала, управление конфликтами, кадровый документооборот и трудовое право, системы и
|
|
|
21.01.2016
|
Увольнение в порядке перевода. Порядок оформления. Решение спорных ситуаций
в
Институт профессионального кадровика
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
В программе: какова процедура при увольнении, что необходимо предусмотреть работодателям, как быть если работник не дает ответа на предложение о переводе, спорные ситуации и варианты их решения и многое другое.
|
|
|
06.08.2015
|
Онлайн-обучение сотрудников: тренды и перспективы развития e-learning
в
Нетология, центр онлайн-образования
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Возможность получать знания в любое время и в любом месте, сокращая при этом затраты, - причина популярности дистанционного обучения сотрудников в корпоративной среде. E-learning не стоит на месте и активно использует мобильную разработку и геймификацию. Последние тренды корпоративного образования на бесплатном занятии обсудят Павел Безяев, руководитель направления по управлению знаниями "Газпром
|
|
|
10.12.2016
|
Как оценить HR-специалиста
в
Специалист, компьютерный центр при МГТУ имени Н.Э.Баумана
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
бесплатно
|
Сомневаетесь в эффективности работы HR-специалиста? Центр компьютерного обучения "Специалист" при МГТУ имени Н.Э. Баумана приглашает вас на бесплатный вебинар "Как оценить HR-специалиста".
На сегодняшний день тема оценки эффективности работы персонала звучит особенно актуально. HR-специалист - такой же сотрудник компании, как и остальные работники. И эффективности его работы тоже необходимо
|
|
|