06.09.2018
|
Организационная психология и психология управления
в
Воронежский Институт Психологии
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Воронеж
|
3 900 руб.
|
|
Дополнительное образование по направлению: "Психология бизнеса" по программам: Управление Персоналом, Организационная психология и психология управления. В программу подготовки входят семинары и тренинги по психологии личности, психологии бизнеса, индивидуальному консультированию, психодиагностике, организационному консультированию и др.
|
|
|
10.04.2015
|
МВА: Управление человеческими ресурсами
в
МИРБИС, Московская международная высшая школа бизнеса
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Москва
|
420 000 руб.
|
|
Особенности
Мы строим обучение на модели компетенций, необходимых для эффективной работы директора (менеджера) по персоналу. Эта модель позволит Вам структурировать знания и практику, которая у Вас уже есть, и получить новые знания и навыки.
Руководитель программы - Бодрова Ольга Артуровна, к.э.н., автор курсов по управлению персоналом и преподаватель на программе МВА МИРБИС,
эксперт
|
|
|
|
21.03.2014
|
Стратегический HRM: рост человеческого капитала
в
Бизнес-школа AMI
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Санкт-Петербург
|
176 410 руб.
|
|
Программа предназначена для директоров по персоналу, hr-менеджеров, собственников и руководителей компаний, консультантов в области HR.
Результат: разработанная HR-стратегия для вашей компании.
Формат: 3 модуля по 5 дней.
|
|
|
|
14.11.2013
|
Коучинг - как эффективный инструмент руководителя
в
Институт коучинга и развития бизнеса, НОУ ДПО
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Москва
|
108 000 руб.
|
|
Программа состоит из 4-х модулей.
По окончании программы выдается Сертификат Института Коучинга и Развития Бизнеса.
|
|
|
|
11.01.2014
|
Искусство коучинга для консультантов. Модуль 3.
в
Институт коучинга
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Санкт-Петербург
|
15 450 руб.
|
|
Зачем участвовать в программе «Искусство коучинга для консультантов?
- это возможность выйти на новый уровень Мастерства в управлении и развитии собственной личности, других людей и организаций. А именно - расширить спектр используемых в своей работе подходов и технологий; найти новые способы для решения задач по творческой и профессиональной реализации; повысить свою эффективность в развитии
|
|
|
|
07.12.2013
|
Искусство коучинга для консультантов. Модуль 2.
в
Институт коучинга
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Санкт-Петербург
|
15 450 руб.
|
|
Зачем участвовать в программе «Искусство коучинга для консультантов?
- это возможность выйти на новый уровень Мастерства в управлении и развитии собственной личности, других людей и организаций. А именно - расширить спектр используемых в своей работе подходов и технологий; найти новые способы для решения задач по творческой и профессиональной реализации; повысить свою эффективность в развитии
|
|
|
|
|
|
|
02.11.2013
|
Искусство коучинга для консультантов. Модуль 1.
в
Институт коучинга
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Санкт-Петербург
|
15 450 руб.
|
|
Зачем участвовать в программе «Искусство коучинга для консультантов?
- это возможность выйти на новый уровень Мастерства в управлении и развитии собственной личности, других людей и организаций. А именно - расширить спектр используемых в своей работе подходов и технологий; найти новые способы для решения задач по творческой и профессиональной реализации; повысить свою эффективность в развитии
|
|
|
|
19.07.2012
|
Повышение эффективности управления персоналом или Как сократить затраты на персонал и повысить производительность
 в
CBA Consulting Group
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
4 160 руб.
1248 EM (30%)
|
|
Участники курса получат четкие прикладные схемы и рекомендации по оптимизации процессов работы с персоналом, и того, как тратить на персонал меньше и при этом значительно повысить производительность.
Вы получите принципы построения, которые сможете без усилий и дополнительных затрат внедрить в HR систему в целом, в отдельные направления или в управлении компании. Принципы экономии денежных
|
|
|
|
