Курсы управления персоналом в России

Для кого предназначен дистанционный курс "Бизнес-тренер"?
Для тех, кто:
Только планирует начать или начинает свою карьеру в качестве бизнес-тренера или менеджера по обучению.
Для тех, кто является экспертом в какой-либо профессиональной сфере и хочет профессионально делиться своим опытом и знаниями.
Для опытных бизнес-тренеров, желающих систематизировать свои знания.
Для тех, кто

В ходе вебинара слушатели получат полное представление о постановке кадрового делопроизводства в организации, получат разъяснения последних изменений законодательства, влияющих на документирование трудовых отношений, проанализируют типичные ошибки ведения кадровой документации, учета, хранения и архивирования документации.

Управляющий партнер Марина Вишнякова проведет для клиентов и друзей РМ ТЕАМ бесплатный (!!) вебинар на тему «Как привязать бонусы к KPI: ключевые показатели и аспекты мотивирования».

Вы Хотите Научиться Быстро и Правильно Выявлять  KPI и Разрабатывать Схемы Мотивации Персонала? Увеличить Эффективность Работы Персонала на 20-40%? Увеличить Свою Рыночную Стоимость, Как Специалиста? Эти результаты вы сможете получить, пройдя дистанционный курс "Мотиватор. Как быстро и правильно разрабатывать схемы мотивации персонала"!

Вебинар будет полезен следующим специалистам:
- руководители служб персонала;
—  сотрудники служб персонала;
— сотрудники специализированных структурных подразделений, в ведении которых находится осуществление миграционного учета иностранных работников;
— физические лица – соискатели на вакантные рабочие места в соответствующие службы компаний, составляющих целевую аудиторию.

На вебинаре обсуждаются актуальные практические вопросы правового регулирования отпусков. Целевая аудитория: Юристы, специалисты кадровой службы, руководители.

Цель программы: программа профессиональной переподготовки "Специалист по кадрам" или "Инспектор по кадрам" - одна из самых востребованных сегодня среди множества образовательных программ. Профессия специалиста по кадрам является важной и необходимой на современном рынке труда. Цель обучения - подготовка специалистов кадровых служб бюджетных и коммерческих организаций с учетом современных

Для HR-специалистов, менеджеров по персоналу, кадровиков и экономистов по труду. Пошаговый порядок грейдирования. Практикум по разработке балльно-факторной матрице для оценки сложности работы

3 марта состоится в 10:00 состоится он-лайн семинар (вебинар) для руководителей:
«7 важнейших тенденций в управлении продажами»
На вебинаре Вы узнаете о важнейших тенденциях в управлении продажами.

Война за таланты продолжается! Несмотря на ощутимое замедление развития экономики России, большинство компаний испытывают серьезный кадровый голод. Зачастую единственным эффективным методом преодоления дефицита кадров является отбор талантов и формирование кадрового резерва. Вебинар MOLGA Consulting посвящен новым технологиям поиска талантов и управления кадровым резервом. Участники вебинара на

8-мичасовой вебинар — для всех, кто занимается организацией оплаты труда: для руководителей предприятий малого и среднего бизнеса, для HR-директоров, для менеджеров по персоналу, для экономистов по труду. Пошаговый механизм грейдинга, порядок анализа рынка заработных плат и выбор политики организации в области оплаты труда, методика пофакторной оценки должностей. Доступно, четко, понятно. Опыт

Вы получите ответы на вопросы:
- Почему деньги не стимулируют сотрудника работать больше и с удовольствием?
- Что лежит в основе нежелания работать, и в чем здесь роль руководителя?
...

Подход к систематизации оплаты труда в организации на основе грейдов.

Цели мастер-класса: Показать участникам мастер-класса разницу между коучингом, тренингами, и наставничеством. Ознакомить участников с методикой подбора наиболее эффективного формата взаимодействия с каждым сотрудником. Целевая аудитория: собственники, руководители, топ-менеджеры, PR-специалисты.

Вопросы вебинара:
- Кто такие "правильные сотрудники"?
- Почему компании проигрывают войну за лучший персонал?
- Цикл жизни компании (4 стадии)
...

Как стать эффективным руководителем? Кто такой руководитель? Каков результат работы руководителя? Факторы эффективной деятельности персонала. Обо всем об этом Вы узнаете из курса "Супер босс. Как стать эффективным руководителем?".

Интересно, как работают удалённые команды?Занятие проходит в рамках курса "Менеджер интернет-проектов"

Вы познакомитесь с тем, как организовать взаимодействие службы персонала (HR) и проектных менеджеров и их руководителей. Какие компетенции нужны ПМ-у, как подобрать ПМ-а в зависимости от особенностей компании, проекта, порядка работы линейных подразделений.

По статистике большинство трудовых споров выигрывают работники. Знание трудового законодательства и особенностей ведения кадровых документов дает работодателям преимущество решить споры в свою пользу. Центр компьютерного обучения "Специалист" при МГТУ им. Н.Э. Баумана предлагает Вам бесплатный вебинар "Типичные ошибки работодателей в оформлении трудовых отношений".

Что Вы получите в результате обучения:
Профессиональные инструменты, необходимые для работы по данной специальности.
Умение пользоваться профессиональными инструментами.
Повысите свою рыночную стоимость, как специалиста.
Методические материалы.
Сертификат, подтверждающий прохождение вами курса.