Курсы управления персоналом

"Основы  успешного  сервиса" - учебно тренировочный курс для специалистов и руководителей сервисных организаций широкого профиля деятельности.
Курс обеспечивает формирование устойчивых теоретических знаний и практических навыков эффективного, безопасного и дружественного обслуживания клиентов.

В программе обучение работе с 1С: Зарплата и управление персоналом - программой нового поколения, предназначенной для учета кадровой политики предприятия и денежных расчетов с персоналом.

На семинаре будут рассмотрены правовые вопросы СУВР и оплаты труда, просчитаны риски и возможности для работодателя, разработаны в он-лайн режиме оптимальные графики работы, проведен экспресс-аудит суммированного учета на вашем предприятии. Особое внимание будет уделено совместной практической работе преподавателя и участников Онлайн семинара в режиме реального времени.

В программе семинара: основные положения по ведению воинского учёта в организациях; документы, необходимые для ведения воинского учёта в организациях; порядок ведения воинского учёта в организациях; мобилизация работников.

Основу курса составляют практические занятия под руководством квалифицированных преподавателей, каждый слушатель занимается за отдельным компьютером. В программу курса включено изучение программы 1С: Предприятие в восьмой версии.

Приглашаем на вебинар "Приём на работу иностранных граждан".

При заявке на группу от 7 человек возможен выезд на предприятие.

Конфигурация "1С: Предприятие 8.2. Зарплата и Управление персоналом", предназначена для расчета зарплаты предприятия различных размеров и способов расчета заработной платы. В конфигурации параллельно ведутся управленческий и регламентированный учет.
3500 руб. в группе, 5500 руб. индивидуально

Цель тренинга – подготовка менеджеров компании к самостоятельной компетентной управленческой деятельности в различных структурных подразделениях организации.

Приглашаем на семинар "1С:Воинский учёт".

В рамках курса рассматриваются вопросы расчета заработной платы в хозрасчетных организациях, включая аспекты налогообложения и отражения результатов расчетов в  отчетности с использованием программы "1С: Зарплата и управление персоналом 8".
Курс построен на анализе практических примеров, которые охватывают основной документооборот – от ведения справочников и ввода первичных документов до

Семинар по программе повышения квалификации для специалистов отела кадров, менеджеров по персоналу.

Вы все еще заключаете гражданско-правовые договоры? Кто ответит за нового работника? Работник исчез? Заключаете договор с негосударственным пенсионным фондом? Ответы на эти и другие вопросы вы узнаете на нашем семинаре.

Вы изучите весь кадровый учёт в программе 1С: Зарплата и управление персоналом.

- Перед Вами стоит задача эффективного развития компании и открытия новых направлений
с использованием как внешних, так и внутренних трудовых ресурсов;      
- Ваше предприятие готовится к оптимизации и внутреннему аудиту персонала, и Вы принимаете решение о приеме, продвижении или увольнении персонала;
- перед Вами стоит задача систематизация знаний, овладения методами и технологиями,

150 способов нематериальной мотивации персонала: как стимулировать персонал не только деньгами; виды нематериальной мотивации персонала; как управлять мотивами сотрудника; как определить подходящую именно для вашей компании мотивацию и др.

А вы успели внести изменения в Инструкцию по делопроизводству в связи со вступлением в силу ГОСТ Р 7.0.97-2016? Знаете, какие изменения произошли в оформлении организационно-распорядительных документов? На какие еще документы теперь распространяется действие нового ГОСТа? Умеете оформлять автособираемое оглавление и делать ссылки на рисунки, таблицы и пункт документа? На эти и другие вопросы вы

По окончании обучения вы гарантированно сможете выполнять различные манипуляции с текстом и достигать желаемых результатов в 3 раза быстрее. Участие в мастер-классе даст вам возможность средствами LibreOffice создавать документы высочайшего качества и любой сложности.

Работник кадровой службы -о дин из главных в системе управления предприятия, т.к. на нем лежит огромная ответственность как за безопасность работодателя, так и за соблюдением прав работников. В программе последние изменения в законодательстве РФ по труду и кадрам, отработка на практике.

Как функциональному менеджеру отобрать правильное резюме, провести интервью и выбрать того специалиста, который будет подходить именно ему и качественно выполнять поставленные задания? HR специалист делится секретами своего ремесла.