Кадры, управление персоналом, HR - Вебинары

С начала 2015 года внесены существенные поправки в процедуры оформления иностранных сотрудников и в процесс формирования квот иностранной рабочей силы. В том числе, изменились условия и сроки въезда и нахождения "безвизовых" граждан, изменен порядок привлечения их на работу, и усилены административные штрафы за нарушение законодательства. В рамках вебинара мы обсудим нюансы оформления отношений с

Защита бизнеса и человека добавляет уверенность в том, что будет с ними завтра. Еще свежа память о годах, когда рейдерский захват был повседневным делом,  и как хорошо, что проявлений такой агрессии стало меньше. В любом бизнес HR-специалистам приходится заниматься поиском, адаптацией, развитием и увольнением руководителе и сотрудников юридического отдела. А кто из HR-специалистов знает

Каждый человек хочется развиваться, и задача HR-специалиста показать, что именно в этой компании развитие сотрудника будет быстрым и отвечать его желаниям и целям. Одним из инструментов, который используется для мотивации - индивидуальный план развития специалиста (ИПР). Есть специалисты, которые поддерживают наличие и применение ИПР сотрудника, есть специалисты, которые считают, что он не нужен.

В каждой компании есть проекты по обучению и развитию сотрудников компании. Кто-то занимается точечным обучением, у кого-то построена система обучения, но все работают в рамках проектов. Какие этапы проекта по обучению и развитию сотрудников вы знаете? Что должно происходить на каждом этапе и какой результат означает, что данный этап успешен? Задавались ли вы вообще таким вопросом? На вебинаре

Отдых для сотрудников занимает не последнее место в создании корпоративной культуры и сохранении/накоплении сил для новых побед в рамках компании. Каждая компания стремится организовать отдых для сотрудников своими силами так, чтобы получить пользу и для бизнеса, и для каждого человека. Какие варианты организации отдыха сотрудников существуют? Как вовлечь сотрудников в процесс генерации идей, и

В последнее время требования у HR-специалистам усиливаются — от них требует не только четкого понимания и исполнения HR-функций, но и понимания бизнеса в целом, и наличие ответов о том, как HR-функция помогает достигать целей подразделения и компании. На первое место выходит должность HR бизнес-партнер. HR переходит в разряд партнера в бизнес-процессах, устанавливает связь между бизнесом,

Цель: продемонстрировать возможности методики А.Литягина в определении и достижении целей компании.

Актуальная информация для профессионалов по трудовому законодательству. Кейсы, практика.

Журнал "Юрист компании" приглашает на бесплатный вебинар "Заемный труд. Правила работы с арендованным персоналом с 2016 года", который состоится 24 ноября в 11:00. Практика и кейсы для профессионалов.

Журнал "Юрист компании" приглашает на бесплатный вебинар "Практические вопросы и новшества", который пройдет 9 декабря в 11:00 по Москве.

Компания Softline приглашает Вас на демонстрацию опыта крупнейших российских компаний в сфере управления долгосрочной стратегией предприятия.

В последнее время многие руководители обращают внимание на проблемы, связанные с появлением на рынке сотрудников поколения Y. Это молодые люди, родившиеся в 80-90 е годы, которые на данный момент составляют большую часть трудоспособного населения.
Такое поколение часто характеризует приоритет к личным делам, природное пренебрежение к власти, нежелание работать "на дядю" (хотят строить свой

Мероприятие проходит в рамках босс-клуба, где руководители всех уровней могут обменяться опытом, задать интересующие вопросы тренерам и коллегам, взглянуть на процесс управления под новым углом. И все это не выходя из дома! Понадобится только Интернет.

Компания Mirapolis Virtual Room приглашает на бесплатный вебинар "Обучение "продажников": тренды + идеология + технологии", который пройдет 28 сентября в 14:00.

Оценить корпоративные компетенции можно дорого и долго - с помощью ассессмент или девелопмент центров. А можно недорого и быстро - с помощью специально разработанных для вашей компании бизнес-игр.

На вебинаре вы сможете расширить и уточнить свое понимание интерактивного диалога, сформулировать свои собственные обучающие цели, которые могут быть достигнуты с его помощью.

Смешанное обучение как сочетание очного и электронного обучения; компоненты Blended Learning и их пропорции; практическое использование системы смешанного обучения и в чем заключаются ее основные преимущества.

Уже через неделю вы увидите экономический эффект от взаимодействия команды! Мы поговорим о лучших и передовых технологиях усиления командного взаимодействия в новой экономической ситуации.
Мы обобщили успешный опыт нашей работы с компаниями в последние 6 месяцев и создали вебинар, который позволит вам найти причины ситуации и избавиться от них в кратчайшие сроки!

Тема отвечает текущим потребностям школ и других учебных заведений. Сегодня школы находятся на частичной самоокупаемости, и проблема оптимизации финансов стоит достаточно остро. Обучив собственный персонал грамотно вести кадровое делопроизводство, руководство учебных заведений сможет ежегодно сэкономить существенные средства на привлечение сторонних специалистов.

Хотите узнать, в каких случаях и как можно наказать работника в случае нарушений трудовой дисциплины? 3 декабря учебный центр "Специалист" при МГТУ имени Н.Э. Баумана приглашает Вас на бесплатный вебинар "Виды и правила применения дисциплинарных взысканий". Вы поговорите о том, каким образом и в каких случаях закон позволяет применить взыскания для работников. Какие виды наказаний существуют и