Курсы
MBAКомпанииГранты на обучениеВузыПовысь зарплату

EduMarket Образование
  Вход на сайт
 
Напомнить   
Запомнить меня
 
Пользовательское соглашение

Уточните детали
Параметры поиска
 
Темы/подтемы
Оценка и аттестация персонала
 
Детали оплаты
 
С оплатой за EM
 
Регион
 
Формы обучения
 
Вид мероприятия


Публикации и новости

Анонсы и релизы


Бесплатные видеокурсы

Бесплатная видеолекция: Изменение трудового договора в одностороннем порядкеБесплатная видеолекция: Изменение трудового договора в одностороннем порядке в Специалист, компьютерный центр при МГТУ имени Н.Э.Баумана
Ведет мастер-класс сертифицированный специалист в области кадрового менеджмента, член ...

Статьи

Если работник отказывается от командировкиЕсли работник отказывается от командировки в Институт профессионального кадровика
Направлять работников в командировку – право работодателя и работник обязан выполнять ...

Новости

Компании активизировали набор новых сотрудниковКомпании активизировали набор новых сотрудников
Массовые сокращения в России закончились. Начались точечные замены людей и усиление ...

 
 
Курсы, программы / Кадры, управление персоналом, HR / Оценка и аттестация персонала

Тренинги и семинары по оценки и аттестации персонала

Каталог программ обучения и повышения квалификации: тренинги аттестации персонала, обучение по оценки персонала
Кадровое делопроизводство  /  Корпоративная культура  /  Мотивация, стимулирование, зарплата  /  Обучение и развитие персонала  /  Оценка и аттестация персонала  /  Подбор персонала  /  Трудовое законодательство  /  Управление персоналом  /   Текущие (142)   

По видам обучения:  Повышение квалификации   Курсы   Семинар   Тренинг   Видеокурс   Программа переподготовки   Мастер-класс   Развитие практических навыков   Деловая игра   Программа обучения   Вебинар   Программа сертификации 
По формам обучения:  Очная/дневная  Дистанционная  Online  Вечерняя  Очно-заочная  Заочная  Модульная 
03.10.2023
Наставничество на производстве: как организовать эффективную систему передачи знаний на предприятии Акция в ФИНКОНТ, Учебно-методический центр
Санкт-Петербург 40 600 руб.
В современных условиях рынка труда и требований к бизнесу важно, когда сотрудники обучаются без отрыва от работы при поддержке своих опытных коллег. Необходимо создавать именно систему, работающую по определенным правилам. Только в рамках системы возможно, чтобы кандидаты с внешнего рынка, будучи абсолютно разными людьми с разным опытом, придерживались единых стандартов работы и находились в
19.10.2023
Системный подход в управлении персоналом. Подбор. Адаптация. Обучение. Корпоративная культура. Оценка персонала Акция EduMoney в Бизнес-школа "Институт Технологий Менеджмента"
Санкт-Петербург 16 950 руб.
5085 EM (30%)
Приглашаем на программу повышения квалификации "Системный подход в управлении персоналом: Подбор. Адаптация. Обучение. Корпоративная культура. Оценка персонала", в соответствии с Профессиональным стандартом - 7 управленческий уровень квалификации.
02.11.2023
Управление расходами на персонал: бюджетирование, мотивация, практические решения Акция EduMoney в Бизнес-школа "Институт Технологий Менеджмента"
Санкт-Петербург 16 950 руб.
5085 EM (30%)
Программа дополнительного профессионального образования "Управление расходами на персонал. Бюджетирование. Мотивация: практические решения" предназначена для повышения профессиональной квалификации и управленческой компетентности директоров по персоналу и руководителей кадровых подразделений.
05.10.2023
Руководитель кадровой службы. Профессиональное управление кадровой службой и кадровым документооборотом организации Акция EduMoney в Бизнес-школа "Институт Технологий Менеджмента"
Санкт-Петербург 38 950 руб.
11685 EM (30%)
Цель: формирование и совершенствование знаний, умений и навыков в сфере кадрового менеджмента в свете требований Профессиональных стандартов, утвержденных Приказом Минтруда России от 06.10.2015 № 691н. После обучения вы можете рассчитывать на соответствие ваших компетенций квалификационным требованиям Профессионального стандарта (7 уровень квалификации).
19.10.2023
HR-аналитика Акция в ФИНКОНТ, Учебно-методический центр
Москва 32 800 руб.
На курсе слушатели изучат методики разработки и применения HR-метрик для измерения операционной и стратегической эффективности HR-процессов, овладеют методами сбора и анализа данных, освоят базовые принципы статистики, научатся готовить аналитические отчеты и на их основе разрабатывать управленческие решения.
14.11.2023
Менеджер по подбору персонала Акция EduMoney в Бизнес-школа "Институт Технологий Менеджмента"
Санкт-Петербург 37 875 руб.
11362.5 EM (30%)
Программа направлена на получение слушателями знаний, необходимых для профессионального подхода к подбору персонала.
21.11.2023
Методы оценки компетенций при подборе персонала и проведении оценочных мероприятий в компании Акция EduMoney в Бизнес-школа "Институт Технологий Менеджмента"
Санкт-Петербург 14 950 руб.
4485 EM (30%)
Теоретические знания и практические навыки применения современных инструментов оценки, полученные на занятиях, слушатели смогут использовать при подборе персонала, планировании обучения, формировании кадрового резерва, для разработки систем мотивации и стимулирования персонала, профессионального развития сотрудников.
07.11.2023
Менеджер по персоналу Акция EduMoney в Бизнес-школа "Институт Технологий Менеджмента"
Санкт-Петербург 29 900 руб.
8970 EM (30%)
Обучение позволит получить надежные теоретические базовые знания и практические навыки, сориентироваться в вопросах управления персоналом, качественно выполнять новые обязанности в должности менеджера по персоналу. После прохождения вы можете рассчитывать на соответствие ваших компетенций квалификационным требованиям Профессионального стандарта (6 уровень квалификации).
14.11.2023
Разработка компетенций для должностных позиций при подборе персонала и проведении оценочных мероприятий в компании Акция EduMoney в Бизнес-школа "Институт Технологий Менеджмента"
Санкт-Петербург 9 500 руб.
2850 EM (30%)
Цель семинара: повышение квалификации в сфере кадрового менеджмента.
На семинаре рассматривается весь спектр вопросов, имеющих отношение к понятию "компетенция":
что такое компетенция? как разработать компетенции для разных должностных позиций? каким образом разработанные компетенции применяются при подборе персонала? каким образом взаимосвязаны между собой компетенции работников и
12.10.2023
Управление персоналом EduMoney в Азбука Бизнеса, учебно-консультационный центр АНО ДПО
Новосибирск 9 600 руб.
480 EM (5%)
Курс предназначен для тех, кто хочет узнать как обеспечить организацию качественным персоналом, способным выполнять возложенные на него трудовые функции и оптимальное его использование. В курс включены следующие сферы деятельности: поиск и адаптация персонала, оперативная работа с персоналом (включая обучение и развитие персонала, оперативную оценку персонала, организацию труда, управление
15.12.2023
Ассессмент-центр: индивидуальная оценка управленческих компетенций в Высшая экономическая школа
Екатеринбург 20 000 руб.
В ходе ассессмент-центра оценивается не всё поведение "в общем", а определённые параметры делового поведения — компетенции — интегральные характеристики, которые объединяют в себе знания, навыки, мотивацию, способности, установки и личные особенности человека. Модель компетенций формирует "профиль должности", отвечая на вопрос, каким образом должны решаться задачи, чтобы быть успешным.
25.09.2023
Менеджер по подбору персонала в Ларус, центр профессионального развития и роста
Новокузнецк 10 000 руб.
Авторская программа обучения менеджеров по подбору персонала.
25.09.2023
Менеджер по персоналу со знанием 1С: Предприятие ЗУП, 8.3, электронная трудовая книжка в Ларус, центр профессионального развития и роста
Новокузнецк 18 000 руб.
Курс разработан по авторской программе. Обучение основано на практическом применении. В программе: организация работы с персоналом, планирование персонала, технология подбора и адаптации, оценка и аттестация.
26.04.2024
HR-директор в Высшая экономическая школа
Екатеринбург 175 000 руб.
В управлении человеческим ресурсом главное - правильно выстроить весь процесс от выбора оптимальных кандидатов до эффективного использования и развития уже работающих сотрудников. Любое выпавшее звено может существенно снизить эффективность бизнеса. Только соблюдение полного цикла методик и технологий ведет к успеху. Их комплект вы и найдете в программе "HR-директор".
16.11.2023
Кадровый резерв и управление талантами. Организация системы обучения, развития и удержания перспективных сотрудников EduMoney в ПРОГРЕСС Сибирь
Новосибирск 24 600 руб.
1230 EM (5%)
Создание кадрового резерва снижает риски предприятия при уходе ключевых сотрудников, снижает затраты на подбор и адаптацию персонала, дает возможность иметь сотрудников, готовых вести не только свой участок работы, но и другие – по смежным направлениям.
10.10.2023
Подбор персонала Акция в ИПК-РМЦПК, кафедра "Управление персоналом"
Pоссия 4 000 руб.
От качественного подбора персонала зависит вся работа компании. На семинаре "Подбор персонала" вы узнаете, как эффективно провести собеседование, какие вопросы задавать, как методы и техники использовать для оценки кандидатов.
21.11.2023
Современные работающие технологии оплаты труда: от разработки до внедрения. Методы формирования окладной части, грейдирование. Переменная часть на основе KPI. Немонетарная мотивация персонала Акция в ФИНКОНТ, Учебно-методический центр
Санкт-Петербург 44 600 руб.
На курсе ведущий будет разбирать примеры различных отраслей и разрабатывать основу мотивации в вашей компании. Определит сколько и какие грейды в организации и разработает KPI для основных и сложных подразделений и должностей.
13.12.2023
Метод 360 градусов: оценка и развитие в Высшая экономическая школа
Екатеринбург 14 000 руб.
Традиционные методы оценки эффективности работы заключаются в оценке руководителем своих подчиненных. Однако люди, работающие с нами — коллеги, подчиненные, клиенты, поставщики — зачастую могут предоставить более точное видение наших сильных и слабых сторон. Организации имеют возможность обратиться к этим источникам информации с помощью обратной связи методом 360 градусов. Данный семинар позволит
21.11.2023
Обратная связь как инструмент управления поведением сотрудников в Высшая экономическая школа
Екатеринбург 21 000 руб.
Сказать: "Ты не справляешься со своей работой" — не лучший пример обратной связи от руководителя сотруднику. Не все руководители знают, как давать обратную связь правильно. Обратная связь — это не критика, а способ поддержки, формирующий доверительные отношения и управленческий инструмент, позволяющий развивать потенциал сотрудников. Наработать навык предоставления обратной связи полезно
30.11.2023
Ассессмент-центр: тонкие настройки в оценке персонала в Высшая экономическая школа
Екатеринбург 28 000 руб.
В программе: разработка содержание центров оценки; матрица критериев - упражнений; планирование центров оценки; отбор и подготовка наблюдателей и многое другое.
Страницы  
←предыдущая следующая→


 1  2  3  4  5  ... 
 
Пользовательское соглашение       Обратная связь       Карта сайта

© 2006—2023 Edumarket