Тренинги по управлению персоналом – обучение, семинары, курсы

C открытой датой	Кадровое делопроизводство. 1С: Зарплата и кадры в Центр делового образования ЯрТПП	Ярославль	6 500 руб.
	В программе: оплата труда работников, новый порядок признания гражданско-правовых договоров трудовыми, документирование трудовых отношений и многое другое.

C открытой датой	Оценка персонала в системе управления компанией в Центр делового образования ЯрТПП	Ярославль	5 800 руб.
	Курс подготовки и повышения квалификации в области работы с персоналом и кадрового делопроизводства.

C открытой датой	Менеджер по персоналу в области деятельности по обеспечению персоналом в КИТС-Групп, ООО	Санкт-Петербург	28 500 руб.
	Современное управление персоналом требует от специалистов в области управления персоналом владения передовыми методиками и инструментами в сфере HR для обеспечения эффективного выполнения задач, которые ставит бизнес перед Службами управления персоналом в любой современной компании. Программы центра разработаны с учетом современных концепций, содержат в себе агрегированный передовой опыт и

C открытой датой	Специалист по кадровому делопроизводству в КИТС-Групп, ООО	Санкт-Петербург	28 500 руб.
	Современное управление персоналом требует от специалистов в области управления персоналом владения передовыми методиками и инструментами в сфере HR для обеспечения эффективного выполнения задач, которые ставит бизнес перед Службами управления персоналом в любой современной компании. Программы центра разработаны с учетом современных концепций, содержат в себе агрегированный передовой опыт и

C открытой датой	Менеджер по персоналу в области деятельности по оценке и аттестации персонала в КИТС-Групп, ООО	Санкт-Петербург	28 500 руб.
	Современное управление персоналом требует от специалистов в области управления персоналом владения передовыми методиками и инструментами в сфере HR для обеспечения эффективного выполнения задач, которые ставит бизнес перед Службами управления персоналом в любой современной компании. Программы центра разработаны с учетом современных концепций, содержат в себе агрегированный передовой опыт и

C открытой датой	Менеджер по персоналу в области деятельности по развитию персонала в КИТС-Групп, ООО	Санкт-Петербург	28 500 руб.
	Современное управление персоналом требует от специалистов в области управления персоналом владения передовыми методиками и инструментами в сфере HR для обеспечения эффективного выполнения задач, которые ставит бизнес перед Службами управления персоналом в любой современной компании. Программы центра разработаны с учетом современных концепций, содержат в себе агрегированный передовой опыт и



C открытой датой	Уникальная технология оптимизации подбора персонала. Ассессмент при подборе менеджеров по продажам в РБК Групп	Санкт-Петербург	10 000 руб. 3000 EM (30%)
	На бизнес-семинаре вы узнаете, что делать, если привычные технологии отбора персонала перестали приносить результат, как быстро провести отбор из сотен кандидатов, когда не ставится критерием отбора опыт работы, а сотрудники отбираются по личностным качествам, как выбрать лучших из всех кандидатов, представленных на рынке труда, что делать, если непосредственному руководителю подразделения не

C открытой датой	Управление персоналом (интенсив) в Академия Бизнеса, ООО	Пенза	20 000 руб.
	Данный курс – это прекрасная возможность получить обширные практические и систематизированные теоретические знания по такой популярной и нужной сегодня профессии, как менеджер по персоналу. Без менеджера по персоналу сегодня не может обойтись ни одна организация, ни одно предприятие в какой бы то ни было сфере деятельности. Вашему вниманию представляется новая программа, которая позволит за

C открытой датой	Управление персоналом в Приволжский институт повышения квалификации ФНС России	Нижний Новгород	не указана
	Целью программы повышения квалификации является: формирование знаний, умений, компетенций, необходимых для организации системы управления персоналом, применения методов и создания технологий по использованию человеческих ресурсов; комплексное обновление знаний и совершенствование необходимых для выполнения обязанностей на высоком профессиональном уровне навыков управления персоналом, а также

C открытой датой	Управление человеческими ресурсами в Высшая школа управления и инноваций МГУ им. М.В. Ломоносова	Москва	30 000 руб.
	Программа позволяет слушателям познакомиться как с традиционными, так и современными методами управления человеческими ресурсами, даёт понимание роли системы HR в управлении компанией и достижении её стратегических целей. Цели программы: раскрыть вопросы управления мотивацией сотрудников, подбор по компетенциям, оценку вклада сотрудников в деятельность компании, разработку грейдовой системы,

C открытой датой	Управление персоналом с применением 1С в Аудит ТД	Набережные Челны	8 500 руб.
	В программе: основные задачи управления кадрами на предприятии, трудовой кодекс РФ, локальные нормативные акты предприятия, порядок оформления приема на работу и многое другое. По окончании обучения выдается сертификат.

C открытой датой	Профессиональный HR-менеджер в Бизнес-Перспектива, ООО	Москва	39 700 руб.
	Программа предназначена для менеджеров и специалистов по персоналу, чей опыт достаточно узок (например, рекрутинг или кадровое делопроизводство), тех, кому важно систематизировать свои знания в области HR-технологий и получить HR-инструменты, а также для желающих освоить новую или дополнительную специальность в короткий срок. Содержание программы учитывает Стандарты профессиональной деятельности



C открытой датой	Начальник отдела кадров в Высшая школа экономики. Высшая школа юриспруденции	Москва	88 000 руб.
	Цель: краткосрочное повышение квалификации руководителей и специалистов в области управления персоналом организации. Выдаваемый документ: удостоверение НИУ ВШЭ о прохождении программы краткосрочного повышения квалификации «НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА КАДРОВ» по направлению юриспруденция.

C открытой датой	Менеджер и персонал в Школа бизнес-образования, НОУ ДПО	Саранск	23 500 руб.
	В курсе "Менеджер и персонал" рассматриваются аспекты управления, имеющие отношение к людям: как нанимать людей на работу, как их мотивировать и как понимать такие явления, как лидерство, работа в группах и управление изменением.