C открытой датой
|
Управление персоналом (Сочи)
в
Будь в курсе, учебный центр
|
Pоссия
|
32 000 руб.
|
Трудовые отношения и заработная плата. Обучение, оценка и развитие персонала. Мотивация и оплата труда. Основные управленческие навыки. Тренинг личной эффективности.
|
|
|
30.09.2024
|
Заработная плата в 2024 году. Изменения по НДФЛ и страховым взносам с 2025 года
в
ФИНКОНТ, Учебно-методический центр
|
Москва
|
17 100 руб.
|
На семинаре рассматриваются действующие в 2024 году налоговые изменения, связанные с зарплатой и зарплатными налогами, налоговая реформа, изменения в НДФЛ с 2025 года, новая прогрессивная шкала ставок, новые вычеты, изменения в отчетности, практические вопросы выплаты пособий.
|
|
|
C открытой датой
|
Управление затратами на персонал: бюджетирование, оптимизация организационной структуры, ФОТ и численности, методы снижения затрат на персонал
в
Будь в курсе, учебный центр
|
Санкт-Петербург
|
18 000 руб.
|
Цели: изучить технологии бюджетирования затрат на персонал; научиться самостоятельно готовить, обосновывать, защищать и контролировать бюджет затрат на персонал; освоить методики управления затратами на персонал.
|
|
|
C открытой датой
|
Мотивация персонала и оплата труда: разработка и внедрение систем оплаты труда
в
Будь в курсе, учебный центр
|
Санкт-Петербург
|
18 000 руб.
|
Цели: Освоить инструментарий материальной и нематериальной мотивации персонала. Научиться самостоятельно разрабатывать системы оплаты труда. Овладеть методами управления затратами на персонал.
|
|
|
C открытой датой
|
Ведение кадрового учета и расчет заработной платы в программе 1С: Зарплата и управление персоналом
в
Тьютор, студия развития
|
Красноярск
|
1 500 руб.
|
Большинство предприятий имеет штат сотрудников и, естественно, необходимость ведения кадрового учета и расчетов по зарплате стоит очень актуально. Автоматизация этих процессов дает хорошую экономию на времени и штате сотрудников. 1С: Зарплата и управление персоналом позволяет автоматизировать подбор, обучение, оценку персонала, на которые в современной деловой среде обращают всё больше внимания.
|
|
|
C открытой датой
|
Материальная и нематериальная мотивация персонала или как заставить работать персонал
в
Тьютор, студия развития
|
Красноярск
|
1 500 руб.
|
Грамотно построенная система мотивации на предприятии включает в себя не только материальную мотивацию, но и нематериальную. Это очень существенно влияет на лояльность работников к работодателю.
На семинаре вы ознакомитесь с различными типами мотивации, практически проверенными и действующими именно на российских предприятиях и составите пример подходящей именно для вашей организации системы.
|
|
|
|
|
C открытой датой
|
Эффективная система нормирования, оплаты и мотивации труда.
в
Интеллект Кэпитал, бизнес-школа
|
Екатеринбург
|
8 900 руб.
|
Цель семинара:Повышение личной компетенции специалистов в области управления человеческими ресурсами; овладении приемами создания эффективных систем оплаты, мотивации и нормированию труда, формализация систем оплаты труда в локальных нормативных актах предприятия, а также решение проблем связанных с сокращением расходов на заработную плату и определение необходимой численности.
|
|
|
C открытой датой
|
Вознаграждение персонала на основе компетенций. Модели компетенций - внедрение и разработка
в
Интеллект Кэпитал, бизнес-школа
|
Екатеринбург
|
8 900 руб.
|
Проводит один из ведущих федеральных специалистов в области создания системы оплаты, мотивации и нормирования труда.
Автор более 40 печатных работ, 2 монографий, книг «Вознаграждение персонала на основе компетенций. Модели компетенций - внедрение и разработка», «Системы оплаты труда и компенсаций на предприятии», «Нормирование, оплата, мотивация труда».Победитель 4-го Всероссийского конкурса в
|
|
|