Курсы управления персоналом

Правильная оценка основных центров финансовой ответственности и балансовых статей способна сама по себе оптимизировать процесс управления компанией и повысить ее прибыльность. Поэтому особого внимания требует внедрение системы управленческого учета и бюджетирования в компании. Ошибки в постановке системы способны свести эффект к нулю или даже привести к убыткам. На нашем семинаре вы узнаете, как

В программе обучения: законодательное регулирование трудовых отношений, кадровое делопроизводство, изучение компьютерной программы 1С: Управление персоналом и зарплата.

Лидерство и управленческая эффективность дают в сумме те качества, которые отличают успешного руководителя от прочих. На семинаре вы структурируете свои знания по управлению сотрудниками, освоите навыки управления людьми, выходить из сложных ситуаций лидером и мотивировать на основе собственного стиля управления. Данный тренинг будет интересен как начинающим, так и опытным руководителям.

В программе: новейшие изменения в трудовом законодательстве - обзор изменений в ТК РФ за период с 01.01.2015 по 10.06.2015; трудовые отношения в условиях сокращения затрат; актуальные вопросы об оформлении отпусков и многое другое.

Цели тренинга: сформировать системный подход к обучению, научиться составлять план развития своих сотрудников, научиться оценивать эффективность обучения, закрепить основные навыки управления системой обучения и развития персонала.

В ходе семинара будут рассмотрены актуальные вопросы правого регулирования труда работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда с учетом нового трудового законодательства.

В программе семинара: прекращение трудовых договоров по инициативе работодателя,заключение трудового договора в новых экономических условиях: минимизация рисков работодателя, анализ судебной практики по спорным вопросам применения трудового законодательства в кризисный период, разъяснения Роструда.

Организация дополнительного профессионального образования ФОНД "ТРИОНИКС" объявляет набор на курсы профессиональной переподготовки по специальности "Менеджер по персоналу", курс "Управление персоналом". В программе: современные проблемы управления персоналом; трудовое право; мотивация и стимулирование трудовой деятельности и многое другое.

14 мая 2015 года Смирнова Лилия Эдуардовна проведет вебинар  "Работа над контентом электронного курса без эксперта: практика, проблемы и подходы".

На семинаре будут рассмотрены практические вопросы применения нового законодательства о страховых взносах, об индивидуальном (персонифицированном) учёте, об обязательном пенсионном страховании, а также изменения, вступающие в силу с 2015 года. Участникам выдается именной Сертификат о повышении квалификации, удостоверяющий участие в семинаре.

На семинаре будут рассмотрены особенности привлечения и использования иностранной рабочей силы в 2015 году с учетом последних изменений в миграционном и трудовом законодательстве. Особое внимание будет уделено правовым и организационным аспектам процедур получения, продления и переоформления патентов "безвизовыми" иностранными гражданами.

В связи с новым законом с 01 января 2015г. о Проф. стандартах, все кадровые специалисты должны пройти проф.переподготовку!

Цель проведения семинара: повышение уровня знаний, истолкование нововведений по защите персональных данных и соблюдению обязательных требований, разъяснение регламента проведения проверок Роскомнадзора.

Каждая, уважающая себя, компания проводит оценку персонала. Но как извлекать максимальную пользу из массива полученных данных, знают далеко не все. Особенно, когда речь идет о таком тонком вопросе, как развитие и удержание ценных сотрудников.
Консультант по управлению Мария Леонтьева поделится с вами практическим опытом повышения отдачи от проведенной оценки персонала. Из предложенного арсенала

В курсе исследуются актуальные для современного менеджера проблемы управления человеческими ресурсами (HRM). Изучая этот курс, вы сможете расширить свои знания в этой фундаментальной области менеджмента и познакомиться с новыми приемами работы, что существенно повысит ваши навыки лидера и уверенность в своих управленческих способностях.
Курс познакомит вас с основными навыками и процедурами

Зачем теперь особенно должен следить работодатель? Есть способ минимизировать свои риски и не встречаться с инспектором. Как? Как в короткие сроки привести имеющееся состояние кадровой документации в порядок и подготовиться к визиту инспектора? Ответы на все вопросы вы узнаете на семинаре.

Даниил Дондурей расскажет о настоящих причинах кризиса, новом человеческом капитале, городских культурных практиках и многом другом.

В программе: обзор инспекционной и судебной практики по вопросам установления режимов работы, учета рабочего времени и оплаты; общие вопросы прописания режимов работы и др.

На семинаре участники получат понимание того, какая ответственность лежит на учредителе при создании бизнеса. Что необходимо для успешного роста организации.

Не секрет, что выпускники вузов испытывают значительные трудности при трудоустройстве. Эти трудности начинаются еще на этапе написания резюме и продолжаются при прохождении собеседований, центров оценки ив ходе испытательного срока. Частично они связаны с незнанием выпускниками тог, что важно на каждом из указанных этапов, а что не имеет особого значения. Похожие проблемы, но с другой стороны