Курсы управления персоналом

Эта программа, для тех, кто готов работать над собой и хочет уже сейчас овладеть новыми знаниями и методами, чтобы: устранить проблемы коммуникаций, укрепить свой авторитет; создать сильную и преданную команду единомышленников; увеличить персональную эффективность и обрести ощущение собственной силы и значимости; вывести бизнес/жизнь на новый качественный уровень; увеличить собственную

В программе: изменения в трудовом законодательстве, имеющие наибольшее практическое значение, подготовка графика отпусков, «острые» вопросы предоставления ежегодных отпусков, другие виды отпусков.

Главный бухгалтер – безусловно, одна из ключевых фигур компании. Эта работа требует больших знаний в области бухучёта и налогообложения, практических навыков и постоянного повышения квалификации. Вместе с тем, для большинства главных бухгалтеров сегодня этого ещё не достаточно. От них требуются также компетенции в области управления непосредственными подчинёнными (составом бухгалтерии),

Чтобы оставаться на волне эффективности в период турбулентности, отделу обучения важно держать руку на пульсе изменений и использовать их в своей работе. В ходе данного кейс-каскада ведущие компании-эксперты в формате вебинаров поделятся результатами исследований: статистика, аналитика, тренды и прогнозы о корпоративном обучении и развитии. А так же дадут свои рекомендации и ответят на Ваши

Семинар ориентирован на рекрутеров и HR-специалистов, руководителей подразделений, участвующих в подборе персонала.

Гораздо легче выполнять свою работу, свои так называемые «должностные обязанности», когда они подаются в позитивном контексте. «На работу, как на праздник!» - вот девиз для внедрения нематериальной мотивации торгового персонала и сотрудников сферы обслуживания. И это может стать девизом персонала вашей компании. Не верите?
Инструменты, которые зарядят сотрудников на работу, новые правила игры,

Прохождение курса и успешная сдача экзамена - часть обязательных требований для регистрации в IRCA в качестве аудитора. Приглашаем специалистов Вашего предприятия принять участие в данном уникальном курсе. Знания и навыки, приобретенные во время обучения, позволяют профессионально участвовать в любых аудитах (внутренний аудит, аудит поставщиков, аудит заказчиков и т.д.). Также это великолепный

Повышение квалификации с выдачей удостоверения. Даты указаны на выбор слушателя.
Возможно обучение онлайн (подключение к очной аудитории или получение лекций в записи). Стоимость онлайн-обучения на 10% ниже очного. Цель обучения: формирование систематизированных знаний по вопросам психологических основ эффективного управления в государственной службе, профессиональной коммуникации,  осмысления

Приглашаем профессионалов на встречу дискуссионной HR-площадки, посвященной теме оптимизации бюджета на организацию и проведение командообразующих мероприятий.

Онлайн-семинар проходит в рамках "Недели кадровика". С 1 января 2015 года вступают в силу поправки, предусматривающие ужесточение мер ответственности за нарушение трудового законодательства. Новые штрафы будут применяться чаще и в больших размерах, как в отношении компании, так и самого виновного сотрудника. Какие же изменения произойдут и на что обратить внимание уже сейчас?
Целями семинара

Семинар проходит в рамках "Недели кадровика-2015" (при участи Государственной инспекции труда по Ростовской области).
На семинаре будут рассмотрены практические вопросы специальной оценки условий труда (СОУТ), новые порядки проведения и требования при проверках, а также новые штрафы (введенные в действие с 2015 года) за нарушение трудового законодательства.

На вебинаре будут рассмотрены педагогические принципы создания и использования видео  в учебном процессе.

В программе: базовые принципы профессиональной эксплуатации подчинённых, карта менеджмента, система корпоративного управления и многое другое.

"Неделя Кадровика-2015" проходит при участии Государственной инспекции труда по Ростовской области. Вас ждет лучшая подборка актуальных авторских семинаров, 7 профессионалов - практиков (при участии Дмитрия Кофанова, г. Москва), различные возможности участия,
специальные предложения.

За прошедший 2014 год в трудовом законодательстве России произошел ряд существенных изменений. Многие из них кардинально изменили определенные правила и процедуры. В частности, полностью переработан порядок привлечения на работу иностранных работников, что в сложившейся ситуации затрагивает огромное количество Работодателей в нашем регионе. Кроме этого, с этого года резко выросли штрафы за

Семинар проходит в рамках "Недели кадровика". "Неделя Кадровика-2015" проходит при участи Государственной инспекции труда по Ростовской области. В программе семинара: увольнение по соглашению сторон, особенности увольнения по соглашению сторон, особенности определения и выплаты компенсаций работнику при увольнении и многое другое.

Семинар проходит в рамках "Недели кадровика". С 1 января 2015 года вступают в силу поправки, предусматривающие ужесточение мер ответственности за нарушение трудового законодательства. Новые штрафы будут применяться чаще и в больших размерах, как в отношении компании, так и самого виновного сотрудника. Какие же изменения произойдут и на что обратить внимание уже сейчас?
Целями семинара являются:

C 1 января 2014 года введен в действие Федеральный закон № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда". Процедура специальной оценки условий труда вводится взамен аттестации рабочих мест по условиям труда. Законом определяется порядок проведения специальной оценки условий труда, требования к организациям и экспертам, осуществляющим специальную оценку условий труда, критерии определения классов

За прошедший 2014 год в трудовом законодательстве России произошел ряд существенных изменений. Многие из них кардинально изменили определенные правила и процедуры. В частности, полностью переработан порядок привлечения на работу иностранных работников, что в сложившейся ситуации затрагивает огромное количество Работодателей в нашем регионе. Кроме этого, с этого года резко выросли штрафы за

Семинар проходит в рамках "Недели кадровика". "Неделя Кадровика-2015" проходит при участи Государственной инспекции труда по Ростовской области. В программе семинара: увольнение по соглашению сторон, особенности увольнения по соглашению сторон, особенности определения и выплаты компенсаций работнику при увольнении и многое другое.